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新员工入职——主动服务意识与服务技能提升

新员工入职——主动服务意识与服务技能提升

课程背景:

在银行网点由服务型网点向服务营销型网点转型的时代,银行仅仅为客户提供服务显然已不能满足客户的需求, 据其他银行在网点转型中的举措显示:中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行等国内主要银行都在不同程度的建立服务营销的理念。这说明银行的服务质量已经成为客户选择银行的重要因素之一。所以服务对于银行赢得客户来说是至关重要,银行新员工入职前应进行统一规范的培训,学习先进的经验,才能够在日常工作中站在客户的角度思考问题,从而在提高主动服务意识的基础上进行综合素养的提升。

 

课程收益:

1. 树立新员工职场心态

2. 培养新员工服务意识

3. 提升新员工服务技能

4. 掌握客户服务的核心要素

5. 学习客户服务的流程

6. 收获他行优秀服务经验

 

课程对象新员工

 

课程方式:讲授,案例,互动体验

课程大纲

第一讲:用心打造卓越服务意识

第二讲:大方得体形象举止礼仪

第三讲:精心雕琢服务规范流程

第四讲:课程总结+情景小剧场